Matemáticas financieras /
Actualmente los servicios financieros se han convertido en parte fundamental de nuestra vida. Por ejemplo, el sueldo que recibimos por nuestro trabajo lo manejamos a través de una tarjeta de débito, ahorramos o invertimos dinero en diversos instrumentos bancarios o de bolsa de valores y el uso del crédito nos permite tener acceso a un conjunto de bienes que de otra forma sería difícil adquirir, por ejemplo, una casa o un automóvil. Por lo anterior, las matemáticas financieras se han convertido en la actualidad en una disciplina fundamental, tanto a nivel personal como profesional, ya que proporcionan los conceptos y las herramientas necesarias para entender y manejar el valor del dinero en el tiempo, y con ello comprender los aspectos financieros y comerciales del mundo moderno. Las matemáticas financieras, llamadas también matemáticas de las operaciones financieras, son una parte de las matemáticas aplicadas que tienen como finalidad el desarrollo de habilidades, conocimientos y actitudes en relación con el manejo óptimo del dinero, proporcionando las herramientas y métodos pertinentes para el análisis y toma de decisiones financieras, tanto para la vida personal como laboral de las personas.
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Matemáticas básicas /
La quinta edición de Matemáticas básicas de Tussy y Koenig, presenta un estudio de las matemáticas actualizado y con varios procesos de revisión que han generado una experiencia aún más robusta para los estudiantes y maestros en esta área.
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Administración de recursos humanos /
Administración de recursos humanos lo colocará a usted a la vanguardia del conocimiento acerca de cómo las organizaciones pueden generar ventaja competitiva sostenible por medio de las personas. En la actualidad, los gerentes de recursos humanos asumen un rol activo en la planeación estratégica y la toma de decisiones. Quienes son efectivos en esto pueden contribuir de forma significativa al éxito organizacional. La administración de recursos humanos no se limita al personal de recursos humanos. Las mejores organizaciones reconocen que la gestión del talento humano es trabajo de cada gerente funcional, en colaboración con recursos humanos.
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Principios de economía. Con casos y aplicaciones para América Latina /
La palabra economía proviene del griego oikonomos, que significa el que administra un hogar. Al principio este origen podría parecer peculiar, pero de hecho, los hogares y la economía tienen mucho en común. En un hogar se deben tomar muchas decisiones: debe decidirse cuales tareas serán realizadas por cada uno de sus miembros y que recibirán estos a cambio. ¿Quién cocina? ¿Quién lava la ropa? ¿A quién le toca un postre extra en la cena? ¿Quién usara el automóvil? En suma, en un hogar se deben distribuir los recursos escasos (tiempo, postre, kilometraje del automóvil) entre los diferentes miembros según sus habilidades, esfuerzos y deseos.
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Planeamiento estratégico razonado: aspectos conceptuales y aplicados /
Existe una gran diversidad de escritos respecto al tema de estrategia, el cual, desde relativamente pocos años atrás ha venido aplicándose al ámbito organizacional y se ha ampliado más allá del ámbito militar, donde ha sido estudiado hace siglos. Gran parte de la literatura sobre estrategia es estadounidense, a pesar de que los pensadores clásicos han provenido de distintos continentes aparte del americano, como el asiático y el europeo. En Asia, está Sun Tzu, con su libro El arte de la guerra. En Europa están Tucídides con Historia de la guerra del Peloponeso, Polibio con Sobre el imperialismo romano, Maquiavelo y su obra El príncipe, Clausewitz con De la guerra. En América del Norte, Mahan es conocido por La influencia del poder marítimo en la historia.
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Analítica de datos para la modelación estructural /
Las ciencias sociales enfocan su atención en el estudio de los fenómenos sociales, para cuya modelación se identifican los conceptos y la vinculación entre los mismos. A diferencia de las ciencias naturales, la generalidad de estos conceptos no es observable y, por ende, no son medibles en forma directa. La problemática exige el uso de instrumentos y metodologías que analizan estos conceptos de manera indirecta, observando y analizando variables observables que en forma imperfecta captan los referidos conceptos, los cuales reciben la denominación de variables latentes. Los Modelos de Ecuaciones Estructurales constituyen una poderosa herramienta para la estimación y validación de estos modelos de variables latentes. Este libro tiene como objetivo brindar una introducción al importante tema de los modelos de ecuaciones estructurales a través de un enfoque intuitivo, sin descuidar aspectos de basamentos lógicos en el desarrollo del temario.
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Evaluando el desempeño del personal /
La evaluación del desempeño del personal es uno de los procesos de mayor sensibilidad dentro de la gestión de personas, pues sobre la base de la equidad y justicia con la que se ejecute, pueden conseguirse mayores beneficios, tanto para el trabajador evaluado como para la empresa evaluadora. En el caso de la empresa, el beneficio que puede obtener es que le permite integrar su modelo de gestión, al poder planear, organizar, dirigir y controlar a nivel estratégico, estructural y operacional, los diversos procesos relacionados con su personal.
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Topics in finance /
This work is an effort to summarize a theoretical and practical framework for finance students. Every topic aims to show the students issues to contribute to their training, enabling them to forge skills for proper financial management. The tools and techniques presented in this book are suitable for analysis of statistical data and indicators for management decision-making. In short, it provides the concepts and principles of current finances, applied to both local and international market and allows the student to understand the concepts of Finance such as financial statement analysis, planning and management scenarios.
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Liderazgo y atributos gerenciales: una visión global y estratégica /
La nueva edición del libro Liderazgo y atributos gerenciales: Una visión global y estratégica, publicado por primera vez en el 2009, ha sido el resultado de la experiencia vivida, así como fruto de los programas dictados a alumnos de CENTRUM Católica Graduate Business School, el Centro de Negocios de la Pontificia Universidad Católica del Perú. Los temas abordados en este ejemplar son ya conocidos, por tanto el objetivo de esta publicación es poner de manifiesto métodos, herramientas y conceptos que otros estudiosos han propuesto durante los últimos seis años.
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Recursos de la tierra y el medio /
El libro Los recursos de la Tierra y el medio ambiente ofrece una visión objetiva de los recursos de la Tierra, dónde se encuentran, cómo se concentraron, cómo se procede a su extracción y utilización, y cómo todos los aspectos de las actividades humanas causan un impacto en el medio. Está escrito de forma que suministre información geológica sobre los orígenes y yacimientos de los recursos, de forma tal que no sean necesarios cursos de conocimientos previos. Sitúa los recursos en un contexto de utilización humana e histórica, y considera los efectos que los recursos tienen en el mundo que nos rodea.
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Recursos de la tierra y el medio /