Se sabe que un proyecto de innovación requiere tener en cuenta múltiples aspectos técnicos, de recursos humanos y de gestión para que sea exitoso. En el vídeo se analizan algunos de los errores más comunes que se cometen en los proyectos y se presenta la guía del PMBOK como herramienta para orientar y minimizar esos fallos.

Este libro aborda todos los asuntos relacionados con la innovación como factor clave dentro de la gestión de proyectos. Incluye los fundamentos sobre la importancia y la necesidad de innovar, así como los aspectos a considerar para dar ese enfoque a la organización. Contiene un capítulo dedicado a la implementación de un sistema de gestión de innovación y posteriormente aborda todo lo relacionado con el entendimiento y adopción de la cultura de innovación. El documento cuenta además con talleres prácticos para lograr un mejor entendimiento y que sirven como guía para los interesados en la adopción de la innovación.

Ranking de innovación. Por primera vez, una encuesta mide el estado de la innovación empresarial en Colombia. La Andi y Revista Dinero presentan los resultados. Talento: las mejores empresas. Las apuestas de Ecopetrol. PIB, las regiones más dinámicas. ¿Cómo va la banca? Familia, después de la tormenta.

Abstract: A theoretical model that proposes the phenomenon of triple-bottom line investments as a promoter of social entrepreneurship is formulated in this work. To do this, an inductive methodological process supported by five Colombian study cases is used. The concept of triple bottom line investments is introduced as a very novel topic into the management literature. Results obtained allow us to un derstand the form in which this type of funding influences the dynamics of social entrepreneurship and the way previous experiences of the entrepreneurial team can become a possible moderator of the mentioned association. Finally, this work paves the path for eventual empirical tests of the suggested approach. Resumen: El presente trabajo formula un modelo teórico que propone el fenómeno de la financiación de triple resultado como promotor del emprendimiento social. Para ello, se emplea una metodología inductiva que hace uso de cinco casos de estudio en Colombia, presentando a la financiación de triple resultado como un concepto novedoso para la literatura en gestión. Los resultados obtenidos permiten entender y evidenciar la forma como la financiación de triple resultado actúa sobre la dinámica general del emprendimiento social y, además, la manera en que la experiencia previa del equipo emprendedor puede ser un posible condicionante de dicho vínculo. Finalmente, el trabajo prepara el terreno para una eventual comprobación empírica de la propuesta presentada.

El gestor de proyectos es una figura habitual en muchos ámbitos del mercado laboral actual. Es la persona encargada de prever y superar las dificultades que comporta la conversión de una idea original a su concreción real. Este libro da a conocer criterios, herramientas profesionales y buenas prácticas que ayudan al gestor de proyectos a desarrollar su tarea con más garantías de éxito.

En América Latina (AL) se ha prestado escasa atención al concepto de sistema regional de innovación (SRI). Dicho concepto se basa en la idea de que el proceso de innovación y aprendizaje es esencialmente “social”, dado que implica la interacción de las empresas, las agencias de promoción de la innovación, y las instituciones académicas y los centros de investigación. Es decir, este proceso no transcurre únicamente al interior de estas instituciones. Además, la importancia del conocimiento tácito acumulado por los diferentes actores que participan en el proceso de innovación hace que las características de un territorio, sus redes y sus capacidades específicas influyan en su desempeño innovador.Este trabajo respondió al doble objetivo de analizar el grado de importancia de la innovación en la región y estudiar con mayor profundidad la dinámica que presentan los SRI en algunas regiones de AL, así como su impacto en la innovación del sector privado. La tarea de investigación se basó en dos pilares. Por un lado, un estudio cuantitativo orientado a responder a la pregunta respecto de si la geografía importa, así como a establecer una tipología de los SRI analizados en Brasil, Colombia, Chile y México. Por otro lado, están los estudios de caso que fueron realizados en ocho territorios subnacionales.

Abstract:This study reports findings of antecedent variables of innovative behaviour in Colombia. It tested the positive relationship between support for innovation and innovative behaviour of Colombian employees, as well as the patterns of association between educational attainment and innovative behaviour and the link between organisational size and innovative behaviour on Colombia employees. The study had a quantitative research strategy with a cross-sectional research design, with a final sample of 182 Colombian employees. Results indicate that one dimension of support for innovation – support for creativity, is positively correlated with Colombian employees’ innovative behaviour. Whereas, the other dimension of this scale had no correlation with innovative behaviour. Thus, findings on the link between these two variables (support for innovation and innovative behaviour) have some similarities and differences to previous studies. This highlights the importance of the Colombian national culture on the antecedent variables of innovation. Likewise, the two secondary antecedent variables of innovative behaviour had no association with Colombian employees’ innovative behaviour.Finally, this paper includes the scopes and limitations of the study and future research directions are also considered. Resumen:Este estudio reporta los resultados de variables antecedentes del comportamiento innovador en Colombia. Se estudió la correlación positiva entre el apoyo a la innovación y el comportamiento innovador en empleados colombianos, así como la relación entre nivel educativo y comportamiento innovador y la relación entre tamaño de la empresa y comportamiento innovador en empleados colombianos. Este estudio cuantitativo tuvo un diseño transversal con una muestra final de 182 empleados colombianos.Los resultados indican que una sola dimensión de apoyo a la innovación (apoyo a la creatividad), está correlacionada positivamente con el comportamiento innovador de empleados colombianos, mientras que la otra dimensión de ésta escala no tuvo ninguna correlación con el comportamiento innovador. Los hallazgos de la relación de estas dos variables (apoyo a la innovación y comportamiento innovador) poseen algunas similitudes y diferencias a estudios previos. Lo anterior permite destacar la importancia de la cultura nacional colombiana en lo concerniente a variables antecedentes de la innovación. Del mismo modo, las otras dos variables antecedentes del comportamiento innovador no tuvieron ninguna correlación con el comportamiento innovador de los empleados colombianos. Finalmente este manuscrito incluye los alcances y limitaciones del estudio y también se abordan sugerencias para futuras investigaciones.

El desafío de la innovación ofrece una visión, no la única, de los retos a los que se enfrentan la economía y la sociedad en el mundo actual. La llamada Sociedad de la Información está condicionada, como toda realidad, por un entorno que presenta unas características especiales, aquí y ahora, y, sobre todo, unas tendencias para el futuro. Estas tendencias, identificadas en un entorno en continua evolución nos proyectan un conjunto de valores que inciden de manera determinante sobre la gestión empresarial. El desafío consiste ahora en movilizar a la sociedad para pasar de esa Sociedad de la...

En este artículo se brinda un breve panorama de los orígenes normativos de la responsabilidad social empresarial y un análisis somero del impacto real que tienen las empresas que se rigen por este criterio. Por otro lado, se analiza el concepto de mercado verde y su clasificación con base en la comercialización de la amplia gama de bienes y servicios amigables con la dinámica del ecosistema planetario. Asimismo, se aborda la dinámica que sigue este mercado a nivel internacional. Finalmente se incluye una experiencia como consumidora de productos de este tipo para hacer patente lo incipiente del mercado verde en México y, al mismo tiempo, el auge que está tomando en los últimos años.