Mind the Gap, Women in STEM Career Breaks

CONTENIDO PARA USUARIOS REGISTRADOS

Inicia sesión para disfrutar este recurso. Si aún no estás afiliado a BibloRed, haz clic en el botón.

Descripción: El artículo analiza las barreras que enfrentan las mujeres con doctorado en STEM al intentar reincorporarse al ámbito académico después de pausas profesionales. A través de entrevistas a 15 mujeres, se identifican factores como la falta de mentoría, redes debilitadas y sesgos culturales que dificultan el regreso a sus carreras. Además, destaca el impacto de los roles familiares y las decisiones sobre crianza en la interrupción de trayectorias laborales. Las entrevistadas mencionaron sentirse satisfechas con sus habilidades, aunque menos confiadas en áreas como negociación o solicitud de financiamiento. Entre las recomendaciones, se incluyen cambios estructurales, como políticas flexibles de contratación y beneficios en membresías profesionales, además de estrategias de apoyo como talleres de desarrollo profesional. El estudio determina que abordar la brecha requiere no solo atender las necesidades individuales de las mujeres, sino también transformar la cultura académica para aceptar trayectorias no lineales como válidas y productivas.
Citación recomendada (normas APA)
: Facultad de Economía y Negocios de la Universidad Alberto Hurtado, "Mind the Gap, Women in STEM Career Breaks", -:Revista VirtualPRO,, 2025. Consultado en línea en la Biblioteca Digital de Bogotá (https://www.bibliotecadigitaldebogota.gov.co/resources/3864851/), el día 2025-06-17.

Información adicional