La formación interna de la empresa , desarrollo de un plan integral de formación interna

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Descripción: El documento se encuentra alojado en la página web de este congreso.El estudio que se presenta a continuación partió de la necesidad de crear un Plan de Formación Interna que integrase a todas las áreas de una organización empresarial caracterizada por desarrollar su actividad económica dentro del ámbito de la formación y la consultoría informáticas y de las nuevas tecnologías. El impacto que el desarrollo tecnológico provoca en las empresas afecta de manera directa a la organización de estudio fue la propia organización de estudio; consciente de ese impacto, la que se planteó la necesidad de elaborar un Plan de Formación Interna que tuviese en cuenta las necesidades de todos sus integrantes y que diera respuesta a esas necesidades a través de acciones formativas que mejorasen la calidad profesional de los trabajadores y, consecuentemente, la competitividad de la empresa en el mercado actual.
Citación recomendada (normas APA)
: Hindawi Publishing Corporation, "The SEMAINE API, Towards a Standards-Based Framework for Building Emotion-Oriented Systems", -:Revista VirtualPRO,, 2010. Consultado en línea en la Biblioteca Digital de Bogotá (https://www.bibliotecadigitaldebogota.gov.co/resources/3842550/), el día 2025-06-17.

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