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Se encontraron 3459 resultados en recursos

  • Exclusivo BibloRed
Imagen de apoyo de  Gerencia integral de comunicaciones

Gerencia integral de comunicaciones

Por: Jorge Aguilera | Fecha: 2008

La forma de comunicar de los autores es clara y didáctica el debate y los dilemas que se derivan de las fuerzas y tensiones que definen las organizaciones contemporáneas, es enfocada de dos maneras muy distintas de organizar e integrar el trabajo propio y de los demás. Para los que aspiran a dominar el tema de cómo integrar la comunicación a su función de gerencia y en general a su vida productiva y profesional, para aquellos que por razones académicas requieren de un planteamiento claro , sencillo y didáctico de los temas de la comunicación en las organizaciones, les anticipamos un recorrido placentero y lleno de sugerencias e implicaciones para su futura gerencia integral de las comunicaciones en su propia organización y en su vida productiva.
Fuente: Digitalia Formatos de contenido: Libros
  • Temas:
  • Economía

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Gerencia integral de comunicaciones

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  • Exclusivo BibloRed
Imagen de apoyo de  Introducción al Coaching Integral ICI

Introducción al Coaching Integral ICI

Por: Paul Anwandter | Fecha: 2008

"Introducción al Coaching Integral ICI": La Filosofía Integral de Ken Wilber, la Hipnosis Ericksoniana, el Pensamiento Sistémico, la PNL, la Inteligencia Emocional y el Coaching se combinan y dan vida a este libro que centra su atención en la persona, para rescatar de ella el inconsciente como parte activa y fuente de información para el mejoramiento de conductas. Los lectores de este libro, además de conocer lo fundamental de cada disciplina o modelo mental, identificarán aquello que les sirva para su práctica como Coach, aprenderán cómo crear empatía con las personas para mejorar sus comunicaciones, sabrán cómo llegar a la escencia de cada persona y conocerán la fórmula para controlar sus propias emociones. Tiene prólogos de Humberto Maturana, Ximena Dávila y Joseph O'Connor (presidente de la International Coaching Community).
Fuente: Digitalia Formatos de contenido: Libros
  • Temas:
  • Economía

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  • Exclusivo BibloRed
Imagen de apoyo de  Indicadores de la gestión logística

Indicadores de la gestión logística

Por: Luis Aníbal Mora García | Fecha: 2008

En la toma de decisiones la medición es fundamental porque permite recoger y analizar los datos pertinentes, pronosticar los resultados, eliminar las apreciaciones subjetivas, fomentar la participación en la toma de decisiones y evitar discusiones por tener diversos criterios, dedicar la gerencia a lo importante en vez de perderse en lo urgente. La medición en la toma de decisiones no es solamente acumular datos, debe contar con un marco teórico que permita concatenar, caracterizar, clasificar, establecer relaciones, estudiar frecuencias e interpretar los datos con la finalidad de mejorar los...
Fuente: Digitalia Formatos de contenido: Libros
  • Temas:
  • Economía

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Indicadores de la gestión logística

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  • Exclusivo BibloRed
Imagen de apoyo de  Seguridad industrial : charlas y experiencias para un ambiente seguro (SIL)

Seguridad industrial : charlas y experiencias para un ambiente seguro (SIL)

Por: Andrés Giraldo García | Fecha: 2008

Un ambiente de trabajo en el que se reducen los riesgos toma cada vez mayor importancia, no solamente por la relevancia de la integridad de los trabajadores, sino por el cumplimiento de las leyes, la imagen de las empresas y la fluidez de las operaciones que al final llevan a lograr los objetivos de utilidad y crecimiento. La costumbre diaria de hacer charlas de seguridad industrial es una buena práctica empresarial que ha sido comprobada en empresas de diferentes tamaños y sectores como petroleras, mineras, farmacéuticas, petroquímicas y de telecomunicaciones, entre otras. Estas charlas listas para...
Fuente: Digitalia Formatos de contenido: Libros
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  • Economía

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Seguridad industrial : charlas y experiencias para un ambiente seguro (SIL)

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  • Exclusivo BibloRed
Imagen de apoyo de  Introduction to Integral Coaching ICI

Introduction to Integral Coaching ICI

Por: Paul Anwandter | Fecha: 2008

Por primera vez, los modelos mentales y disciplinas más poderosos de hoy, como la Filosofía Integral de Ken Wilber, la Hipnosis Ericksoniana, el Pensamiento Sistémico, la PNL, la Inteligencia Emocional y el Coaching, se han combinado y revisado en esta metodología práctica y efectiva. El lector podrá dominar el arte de conocer y ayudar a otras personas o utilizar estas técnicas en su propio beneficio. Cada capítulo explica uno de los modelos, utilizando un lenguaje simple y preciso para que el lector pueda obtener lo que necesita para desentrañar la personalidad propia o de un cliente y aprender sobre sus valores y esencia, con el fin de comprenderse a sí mismo o a los demás desde adentro. Todos los modelos son efectivos cuando se aplican de forma independiente.
Fuente: Digitalia Formatos de contenido: Libros
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  • Economía

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  • Exclusivo BibloRed
Imagen de apoyo de  Codificación en salud ocupacional

Codificación en salud ocupacional

Por: Fernando Henao Robledo | Fecha: 2007

El procedimiento para reconocer y aislar fuentes de lesiones puede ser tan sencillo como observar el deterioro del piso de un área de trabajo, o tan complejo como la determinación de la causa o causas de una secuencia en cadena de lesiones, cada una de ellas relacionada con la anterior. La técnica para identificar los factores de riesgo varía desde la reunión de datos organizados, para observar tendencias, factores repetitivos, errores manifestados de omisión o violación de las normas de trabajo, carencia de protecciones o guardas apropiadas, basados en investigaciones de accidentes, hasta los...
Fuente: Digitalia Formatos de contenido: Libros
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  • Exclusivo BibloRed
Imagen de apoyo de  Estados financieros

Estados financieros

Por: Javier E. García Restrepo | Fecha: 2007

Esta obra se constituye en un trabajo importante en el que se busca aportar a la problemática actual que vive la sociedad, referida a la brecha existente entre el conocimiento científico y la realidad, en este caso, en el denominado campo de conocimiento de la discapacidad, resultado posiblemente de la falta de trabajo articulado entre la academia, la sociedad y los tomadores de decisiones a nivel político. Los autores conjugan en el texto, elementos de carácter teórico y conceptual validados a nivel internacional, que intercalan con experiencias aplicadas las cuales se constituyen en ejemplos respecto a cómo se puede avanzar hacia la efectiva incorporación del conocimiento científico en diferentes elementos de la sociedad: a nivel de política, del desarrollo de programas y proyectos que logren impactar en la solución de problemáticas reales de la población con discapacidad.
Fuente: Digitalia Formatos de contenido: Libros
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  • Exclusivo BibloRed
Imagen de apoyo de  Gestión y gobernabilidad en Emcali

Gestión y gobernabilidad en Emcali

Por: Edgar Varela Barrios | Fecha: 2007

Es una investigación realizada por el autor donde presenta los marcos generales, el análisis de terreno y los resultados de este estudio de caso desde su creación como organización empresarial pública, la crisis estructural de la gestión y sus problemas de gobernabilidad. Trata de analizar críticamente los hechos y los procesos, con base en la información documental, en las entrevistas recolectadas, en la propia participación directa del autor como ciudadano que habita en la ciudad de Cali y que ha sido usuario de los servicios públicos y además ha seguido de manera relativamente cercana la...
Fuente: Digitalia Formatos de contenido: Libros
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Gestión y gobernabilidad en Emcali

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  • Exclusivo BibloRed
Imagen de apoyo de  Gestión empresarial en el sector solidario

Gestión empresarial en el sector solidario

Por: Hernán Cardozo Cuenca | Fecha: 2007

La administración solidaria se define como el proceso de crear, diseñar y mantener un ambiente en el que las personas, laboran o trabajan en grupos, alcanzan con eficiencia metas seleccionadas. Como gestión empresarial, las personas realizan funciones administrativas de planeación organización, con eficacia y legitimidad e integración de personal, dirección y control. El contenido del texto va dirigido a potencializar el desarrollo de las empresas solidarias y la voluntad colectiva de los órganos de administración y control y la implantación de proyectos y nuevos servicios para los asociados.
Fuente: Digitalia Formatos de contenido: Libros
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Gestión empresarial en el sector solidario

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  • Exclusivo BibloRed
Imagen de apoyo de  Cómo crear y dirigir la nueva empresa

Cómo crear y dirigir la nueva empresa

Por: Julio Flórez Andrade | Fecha: 2007

En el libro Como Crear y Dirigir la Nueva Empresa, el doctor Julio Flórez A. realiza una recopilación de guías prácticas e innovadoras para la creación y dirección de la nueva empresa, fortaleciendo el crecimiento empresarial. Tiene como base los factores claves para la puesta en marcha de apalancamientos y estrategias en el ámbito gerencial, proponiéndose romper los esquemas tradicionales. Explica la nueva revolución de las ventajas competitivas dentro de las tendencias de la globalización de los mercados, los cambios en las actitudes básicas de las personas y las organizaciones con un alto espíritu gerencial que en los últimos años han propiciado realidades en cuanto a productividad y eficacia en los modelos más exitosos.
Fuente: Digitalia Formatos de contenido: Libros
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  • Economía

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Cómo crear y dirigir la nueva empresa

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