Este artículo proporciona evidencia de los posibles efectos del covid-19 en el empleo formal e informal en Colombia, utilizando los índices de teletrabajo (Dingel & Neiman, 2020; Saltiel, 2020) y de proximidad (Mongey et al., 2020). Encontramos que solo el 13 % de los puestos de trabajo informal se pueden realizar desde casa (de forma remota) ymientras que esta cifra para el empleo formal es el doble (20 %). Para realizar las correspondientesestimaciones, recodificamos los títulos ocupacionales de la Encuesta de Hogares de Colombia para complementarlas con la información ocupacional de la o*net y step. Investigamos cómo las características personales y del hogar se relacionan con el trabajo desde el hogar y la proximidad y encontramos evidencia de un posible mayor efecto negativo en la población informal y en condiciones de vulnerabilidad (menores niveles de ingresos y educación, falta de acceso a Internet, insuficientes condiciones de trabajo). Asimismo, señalamos que las políticas de empleo estándar no afectarán directamente a las poblaciones más vulnerables de los países en desarrollo donde el empleoinformal es la norma.

Abstract: By 2020, the UNHCR reported that 4.5 million Venezuelans migrants and refugees have fled their country, which represents the greatest exodus experienced in Latin America and the Caribbean in recent history. Colombia has become the principal host country on account of its geographic, sociological and linguistic proximity. The Venezuelan exodus has urged the Colombian government to develop for the first time immigration policies, which until today remain understudied. This study begins filling this gap by focusing on the institutional and humanitarian responses, their implementation, feasibility and challenges. This explorative qualitative study based on 7 semi-structured interviews with various stakeholders that participate in the assistance of Venezuelan migrants in Colombia, found that subaltern notions of citizenship (blurred membership and neoliberal citizenship) shape the attention for migrants and hinder the effectiveness of migration policies. Furthermore, it was pinpointed that COVID-19 represents an enormous challenge for policymakers as urgent needs of nationals become more important than planning long-term responses for migrants. This paper collects recommendations for the enhancement of the Colombian migration policy. Recommendations include developing a unified criterion in the attention of vulnerable migrants in Colombia (Venezuelans and IDPs), carrying out a national migration census, ensuring the continuity of the special permits and their adherence to a naturalization route, guaranteeing strong measures against xenophobia, and launching a national migration policy. Resumen: Para el 2020, la ACNUR reportó que 4,5 millones de migrantes y refugiados venezolanos han huido de su país. Lo que representa el mayor éxodo vivido en América Latina y el Caribe en la historia reciente. Colombia se ha convertido en el principal país anfitrión por su proximidad geográfica, sociológica y lingüística. El éxodo venezolano ha instado al gobierno colombiano a desarrollar por primera vez políticas migratorias, que hasta el día de hoy siguen siendo poco estudiadas. Este estudio comienza a llenar este vacío enfocándose en las respuestas institucionales y humanitarias, su implementación, viabilidad y desafíos. Este estudio cualitativo exploratorio basado en 7 entrevistas semiestructuradas con diversos actores que participan en la atención de los migrantes venezolanos en Colombia, encontró que las nociones subalternas de ciudadanía (membresía borrosa y ciudadanía neoliberal) configuran la atención a los migrantes y dificultan la efectividad de las políticas migratorias. Además, se señaló que COVID-19 representa un enorme desafío para los responsables de la formulación de políticas, ya que las necesidades urgentes de los nacionales colombianos se vuelven más importantes que la planificación de respuestas a largo plazo para los migrantes. Este trabajo recoge recomendaciones para el mejoramiento de la política migratoria colombiana. Las recomendaciones incluyen desarrollar un criterio unificado en la atención de migrantes vulnerables en Colombia (venezolanos y desplazados internos), realizar un censo migratorio nacional, asegurar la continuidad de los permisos especiales y su adhesión a una ruta de naturalización, garantizar medidas contundentes contra la xenofobia, y poner en marcha una política migratoria nacional.

El contenido de este trabajo aborda un fenómeno importante dentro del análisis del mercado laboral, este es el empleo adecuado femenino en Ecuador. El análisis busca indagar si existe alguna relación entre el crecimiento de la tasa de empleo adecuado femenino y la evolución de algunas de las variables más relevantes de las firmas de venta directa en Ecuador, tales como el ingreso por ventas (IV), las ratios de solvencia (RSOLV), de liquidez (RLIQ), y el rendimiento sobre los activos (ROA). Para hacer esto, se utiliza la técnica de datos de panel de grupos medios dinámicos [ARDL (1,1,1)] para generar evidencia empírica; se encuentra que la ratio de liquidez, la ratio de solvencia y el ingreso de las empresas de venta directa muestran un efecto estadísticamente significativo sobre el empleo adecuado femenino, aunque pequeño, lo que implica que los encadenamientos productivos originados por estas empresas desde el año 2010 no tienden a crear un impacto importante en la creación de empleos de mejor calidad para las mujeres en Ecuador.

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